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Annoncer la nouvelle aux salariés en interne
Choisir les bons mots Présenter le repreneur
Après la cession bandeau
L’annonce d’une cession est toujours déstabilisante pour les salariés : ils peuvent avoir peur de perdre leur emploi, craindre le changement de direction, voire se mettre d’emblée à chercher un autre emploi. Il est donc essentiel de les rassurer et d’expliquer que l’entreprise est une personne morale et qu’elle n’appartient pas qu’au cédant. Il faut banaliser l’opération et faire comprendre que la cession est un acte de gestion normal dans la vie d’une entreprise.