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Un travailleur non salarié

Un travailleur non salarié Artisan, commerçant ou profession libérale

L’épargne-retraite Palissandre(1)

Vous déduisez de vos revenus professionnels les cotisations versées sur votre contrat(2) et constituez progressivement votre épargne.
  •   Un montant de versement accessible dès 50 €/mois
  •   Des avantages fiscaux immédiats dès lors que le montant minimum annuel de versements défini lors de votre adhésion est respecté
  •   Le versement d’un complément de revenus garanti à vie(3) pour votre retraite
  •  
    50 € OFFERTS pour toute ouverture d’un contrat Madelin Palissandre sous réserve du respect des conditions de l’offre(4).
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  Votre rente annuelle versée à vie Calculer  
Le contrat Madelin - Palissandre
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Un dirigeant d'entreprise

Un dirigeant d'entreprise Employant au moins 1 salarié(5)

L’épargne salariale PEI/PERCO

Vous offrez la possibilité à vos salariés (et à vous-même en tant que dirigeant salarié) d’épargner dans le cadre professionnel et votre entreprise peut compléter leur versement. Ce complément appelé « abondement(6) » est exonéré des charges patronales(7) et déductible de votre bénéfice imposable.
  •   Un montant et un rythme de versements complètement libres
  •   Pour votre entreprise : des avantages fiscaux immédiats et des salariés motivés
  •   Pour vos salariés : de la reconnaissance et une épargne personnelle pour plus tard
  •  
    50 € OFFERTS sur les frais annuels de tenue de compte à l’ouverture d’un contrat PEI ou PERCO(8).
Simulateur
  Votre investissement dans un PEI ou un PERCO ? Calculer  
Pour une épargne disponible au bout de 5 ans ou avant, dans certains cas majeurs*
Le PEI - plan d’épargne inter-entreprise
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Pour une épargne disponible à la retraite ou avant, dans certains cas majeurs**
Le PERCO - plan d’épargne pour la retraite collectif
  Prendre rendez-vous
 
*PEI : mariage ou PACS de l’épargnant, arrivée au foyer d’un troisième enfant et des suivants, divorce, séparation ou dissolution d’un PACS (si garde d’au moins un enfant), invalidité de l’épargnant, de ses enfants, son conjoint ou partenaire lié par un PACS, décès de l’épargnant, son conjoint ou partenaire lié par un PACS, cessation du contrat de travail, acquisition de la résidence principale... **PERCO : invalidité de l’épargnant, de ses enfants, son conjoint ou partenaire lié par un PACS, décès de l’épargnant, son conjoint ou partenaire lié par un PACS, expiration des droits à l’assurance chômage de l’épargnant, acquisition de la résidence principale...
(1) Contrat d’assurance collective sur la vie souscrit par l’association Apogée auprès de SOGECAP, compagnie d’assurance vie et de capitalisation régie par le Code des assurances. Ce contrat est présenté par Société Générale, dont le siège social est situé 29, boulevard Haussmann (Paris IXe), en sa qualité d’Intermédiaire en assurances, immatriculation ORIAS n°07 022 493 (orias.fr). L’adhésion à l’association APOGÉE - association pour l’optimisation et la gestion de l’épargne retraite, Tour SG - 17 cours Valmy - 92972 Paris La Défense Cedex, est obligatoire pour être admissible au contrat PALISSANDRE.
(2) Dans la limite d’un plafond défini par la loi. Ce plafond évolue chaque année en fonction de l’évolution du plafond annuel de la Sécurité Sociale.
(3) Complément de revenu versé sous forme de rente viagère imposée dans la catégorie Pensions et Rentes après abattement de 10 %.
(4) Offre valable une seule fois pour toute adhésion à un contrat Palissandre ou Palissandre Agri avec mise en place de versements programmés dont la date de signature est comprise entre le 02/10/2017 et le 02/12/2017, et dès lors que le montant minimum annuel de versements défini lors de votre adhésion est respecté (selon les limites et conditions prévues par la loi) au 31 décembre 2017. Offre valable hors DROM COM et Nouvelle Calédonie, limitée à 50 €/personne (voir les conditions détaillées auprès de votre Conseiller). Les frais sur versements de votre contrat s’appliquent. La prime sera versée dans le courant du mois de février 2018, sur le compte à vue Société Générale rattaché au contrat.
(5) En sus du dirigeant lui-même.
(6) Dans la limite de 8 % du Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PASS) dans le PEI et de 16 % du PASS dans le PERCO par an et par bénéficiaire.
(7) Et exonéré de taxes et participations assises sur les salaires, mais soumis au forfait social de 20 % (voire 16 % pour certains PERCO).
(8) Offre valable pour les clients Société Générale dans le cadre d’une première adhésion à une convention Arcancia Pro V ou Arcancia MCE IV signée entre le 02/10/2017 et le 03/12/2017 inclus et reçue complète dans les locaux de Société Générale Épargne Salariale au plus tard le 15/12/2017.